Schlagwort: Nachfolge koordinieren

Szene 6: Übergabe & Nachfolge koordinieren Tipp 6 bis 10 Nutzen Sie externe Hilfe! Diese optimiert die Zusammenarbeit, gibt Entscheidungshilfen bei aktuellen Anlässen und klärt Aufgaben, Funktionen und Rollen. Wichtige Meilensteine sind z. B. das Definieren von Rollen, Funktionen, Verantwortlichkeiten und Aufgaben, das Fixieren eines konkreten Übergabezeitpunkts, das gemeinsame Durchführen eines Übergaberituals mit allen begleitenden […]

Szene 6: Übergabe & Nachfolge koordinieren [one_third] [note align=”center” title=”Tipp 1″] Legen Sie die Rollen nach der Übernahme genau fest: Das genaue Ausdiskutieren dieser (neuen) Rollen mit all ihren Konsequenzen und die Zustimmung aller Betroffenen dazu, ist besonders wichtig. Dies erfolgt im Idealfall in einer Art Familienrat und sollte von einem externen Berater kritisch hinterfragt […]